DATE DE DÉPÔT : 17 Juillet 2026
DATE LIMITE DE REMISE DES CANDIDATURES : 16 Août 2026

Résidence administrative : Mont de Marsan

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

Cadre statutaire

  • Catégorie C
  • Filière administrative

Missions principales

1- Gestion comptable des dépenses

  • Enregistrement des factures et diffusion aux différents centres émetteurs de la commande pour visa.
  • Exécution financière dans le respect des règles de la comptabilité publique et des marchés publics des factures de fonctionnement du pôle eau et assainissement
  • Respect des délais de paiement
  • Traitement des opérations avec les délégataires et l’Agence de l’Eau
  • Traitement des relances fournisseurs
  • Traitement des litiges et contentieux avec le Trésor
  • Traitement des opérations de fin d’exercice

2- Gestion comptable des recettes

  • Facturation et titres de recettes du pôle eau et assainissement (hors factures d’eau et d’assainissement)
  • Suivi des impayés hors facturation usagers eau et assainissement et relances
  • Gestion des P503 avec le Trésor
  • Titres de recettes de subventions de fonctionnement
  • Contrôle et mise à jour de tableau de bord

3- Contribution à l’amélioration du service

  • Remontée de l’information au chef de service pour analyse des écarts entre prévisions et réalisations.
  • Mise à jour des indicateurs mensuels pour le CODIR
  • Rédaction et mise en œuvre de procédures relatives à l’organisation du service.
  • Travail de bureautique pour le service comptable et financier.
  • Conseil et assistance aux services responsables de la commande
  • Pour les besoins du service, ensemble des missions touchant aux domaines de compétences du Syndicat
  • Polyvalence dans la comptabilisation des recettes de la facturation de l’eau et de l’assainissement aux abonnés.

Profil recherché

  • Formation comptable indispensable ou expérience similaire
  • Connaissances de la comptabilité publique
  • Connaissances sur l’exécution financière des marchés publics
  • Bonne maitrise de l’informatique (logiciel Berger-Levrault, CHORUS-PRO, Helios, divers logiciels métiers internes à la structure) et bonne maîtrise des outils de la bureautique (EXCEL indispensable et WORD)
  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité
  • Rigueur et sens des responsabilités
  • Capacité d’analyse et d’organisation
  • Qualités relationnelles et esprit d’initiatives
  • Permis de conduire B exigé

Nos avantages

  • Un job porteur de sens,
  • Semaine de 4 jours,
  • Une rémunération de base complétée de primes mensuelles + de nombreux avantages,
  • Un cadre privilégié dans le sud-ouest de la France, entre les Pyrénées, les pins et les plages landaises !

Avis de recrutement à télécharger

Pour postuler, c’est par ici !

Envoyez votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae) à l’attention de

Monsieur le président du SYDEC – 55 rue Martin Luther King – 40 000 MONT DE MARSAN

Nommez vos documents ainsi : NOM Prénom (CV) / NOM Prénom (LM)

Dans le champ « Objet » précisez : Candidature + [le nom du poste auquel vous postulez]

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